Jaarboeke

Strategiese menslikehulpbronbestuur 805


 
Modulekode MHB 805
Kwalifikasie Nagraads
Fakulteit Fakulteit Ekonomiese en Bestuurswetenskappe
Module-inhoud

*Hierdie inligting is slegs in Engels beskikbaar.

Students should be able to play a strategic partnership role in supporting and enabling an organisation’s business strategies by:

  • identifying  organisational strategic human resource challenges;
  • participating in strategic human resource management planning, aligned with an organisational business plan;
  • advising on and solving strategic human resource management issues through constructive decision-making; and
  • implementing SHRM interventions that add value to business
Modulekrediete 12.00
Voorvereistes Geen voorvereistes.
Kontaktyd 2 besprekingsklasse per week, 1 lesing per week
Onderrigtaal Module word in Engels aangebied
Departement Menslikehulpbronbestuur
Aanbiedingstydperk Jaar

Die inligting wat hier verskyn, is onderhewig aan verandering en kan na die publikasie van hierdie inligting gewysig word.. Die Algemene Regulasies (G Regulasies) is op alle fakulteite van die Universiteit van Pretoria van toepassing. Dit word vereis dat elke student volkome vertroud met hierdie regulasies sowel as met die inligting vervat in die Algemene Reëls sal wees. Onkunde betrefffende hierdie regulasies en reels sal nie as ‘n verskoning by oortreding daarvan aangebied kan word nie.

Copyright © University of Pretoria 2020. All rights reserved.

FAQ's Email Us Virtual Campus Share